人才队伍建设是(shi)提(ti)升托育服(fu)务(wu)质量的保障。面对(dui)当前托(tuo)育(yu)专业人才短缺(que)这一瓶(ping)颈,长(zhang)沙师(shi)范学院学前教育学(xue)院(yuan)院长(zhang)张晓辉建议,从教师专(zhuan)业(ye)标(biao)准体系建设出发(fa),将托育机构师资纳(na)入其(qi)中,提高托育(yu)服务专业化(hua)水(shui)平(ping);从(cong)学历提升(sheng)和专业成长考(kao)虑,拓宽(kuan)专(zhuan)业人员发展路径(jing),增强托(tuo)育机构从业人员对(dui)职业(ye)的归属感、荣誉感。
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