剧情简介
【男女差差差差】
人才队伍建设是提(ti)升托育(yu)服务质量的(de)保(bao)障。面对当前(qian)托育专业人(ren)才短缺这一瓶颈，长沙师(shi)范学(xue)院学前教育学院院长(zhang)张晓(xiao)辉建(jian)议(yi)，从(cong)教(jiao)师专业标准(zhun)体系(xi)建(jian)设(she)出发，将托育机构(gou)师资(zi)纳入(ru)其中(zhong)，提(ti)高托育服务专(zhuan)业化水平；从学历提升和(he)专业成(cheng)长考(kao)虑，拓宽专(zhuan)业人员(yuan)发展路径(jing)，增(zeng)强托育机构从业(ye)人员对职业(ye)的归属感、荣誉感。
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